Educateur spécialisé (H/F)
| Type de contrat | CDI - Temps plein |
| Expérience | |
| Salaire indicatif | 1953€ < 3325€ |
| Lieu de travail | OVE – SESSAD Centre Robert Doisneau à PARIS |
| Date | Dès que possible |
Qui sommes nous :
Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l’accueil et de la protection de l’enfance.
Notre Fondation, reconnue d’utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté.
Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l’accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l’audace d’agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière !
Mission
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Poste à pourvoir sur la ville de Paris (75018) pour le SESSAD Centre Robert Doisneau.
La Direction Générale de la Fondation OVE recrute, pour le SESSAD du Centre Robert Doisneau situé à Paris (75018) un (ou une) Ergothérapeute
L’activité professionnelle est organisée dans le cadre de la CCN 66 – Prime d’attractivité LAFORCADE 2. – Reprise d’ancienneté possible.
Le SESSAD du Centre Robert Doisneau, à Paris 18ème, accueille 34 enfants, adolescents et jeunes adultes avec autisme et déficience intellectuelle.
VOS MISSIONS, SI VOUS LES ACCEPTEZ :
Votre mission consistera à accompagner les personnes dans leur parcours, en soutenant leur autonomie et leur autodétermination. Vous serez au cœur de leur projet de vie personnalisé, que vous co-construirez avec elles, en lien avec leurs proches et les autres professionnels.
– Créer une relation éducative forte : favoriser la participation, l’expression et le respect des droits des personnes accompagnées.
– Soutenir leur parcours de vie : coordonner leur projet personnalisé en collaboration avec l’équipe et les partenaires externes.
– Favoriser leur inclusion : mobiliser les ressources nécessaires pour les aider à s’inscrire pleinement dans la société.
– Innover et coordonner : organiser des activités éducatives adaptées et analyser les situations pour proposer des axes de développement.